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113-1物理治療學概論(包括物理治療史、物理治療倫理學與物理治療行政管理學)管理學原理

113 第1次 物理治療學概論(包括物理治療史、物理治療倫理學與物理治療行政管理學) 第 33 題

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題目
下列何者並不是用來提升員工工作意願,以達成組織目標的方式?
選項
A.
權威與壓力
B.
升遷機會
C.
福利和獎勵計畫
D.
教育訓練
解析
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🔥 考前衝刺 | 答:D 本題考「工作意願」與「工作能力」的區分。工作表現同時取決於能力與意願(動機):升遷、福利獎勵是正向誘因,權威與壓力是負向的外在驅動,三者都作用在意願;教育訓練主要提升的是能力。 記住: 分清楚「能力」與「意願」兩個軸:訓練管能力,獎懲、升遷、壓力管意願;負向手段也是影響意願的方式。
手段作用於性質
權威與壓力意願負向、外在控制
升遷機會意願正向誘因...
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